Aktualizace 2024 III/3 Zákoník práce, zákon o kolektivním vyjednávání
Kód: 0459517Detailní popis produktu
Návrhem se především zavádí valorizační mechanismus minimální mzdy a zavádí se opatření na podporu kolektivního vyjednávání (transpoziční část návrhu zákona). V souvislosti s uvedeným se rovněž navrhuje upravit právní úpravu zaručené mzdy v § 112 zákoníku práce a zavést zaručený plat. Dále se navrhuje vypustit z § 217 odst. 1 zákoníku práce povinnost zaměstnavatele vyhotovovat písemný rozvrh čerpání dovolené za účelem snížení administrativní zátěže zaměstnavatelů.Doplňkové parametry
| Kategorie: | Zákony, předpisy, normy |
|---|---|
| Hmotnost: | 0.1 kg |
| Datum vydání: | 08/2024 |
| Jazyk: | CZE |
| Značka: | Poradce |
| Počet stran: | 120 |
Buďte první, kdo napíše příspěvek k této položce.
Přidat hodnocení
Buďte první, kdo napíše příspěvek k této položce.
Pouze registrovaní uživatelé mohou vkládat příspěvky. Prosím přihlaste se nebo se registrujte.